Análisis de los efectos de la mediación como mecanismo de resolución de conflictos en Asunción, Segundo semestre, año 2025

Este Trabajo Final de Grado tuvo como Objetivo Analizar los Efectos de la Mediación como mecanismo de Resolución de Conflictos, en el Primer Semestre del año 2025, en la ciudad de Asunción. Se ha utilizado un enfoque cuantitativo, el diseño fue el no experimental y de tipo descriptivo. La muestra estuvo compuesta por 382 profesionales Abogados, para determinar se aplicó la fórmula para poblaciones finitas. Se ha aplicado un cuestionario con preguntas cerradas que fueron validadas previamente por personas expertas en el tema de la Mediación. Los resultados indican que los casos de diferentes fueros pueden ser tratados en la Dirección de Mediación. Los acuerdos de Mediación se redactan con claridad jurídica (76%). Que los acuerdos de mediación que se llevan a cabo en el marco de procesos iniciados cumplen con los requisitos de validez jurídica (86%). Los acuerdos de Mediación cumplen con los requisitos legales como firma de las partes y del mediador (86%). La mediación contribuye a disminuir la cantidad de litigios judiciales (76%). El efecto del acuerdo de mediación es que obliga a las partes desde el momento de la suscripción del acta (79%) y otro efecto es que para adquirir autoridad de cosa juzgada debe ser homologado por un Juez (79%). Se deduce que la Mediación tiene efectos muy importantes si se llega a concretar pues produce efecto entre las partes desde su firma y también al ser homologado por el Juez tiene fuerza ejecutiva. Una de las recomendaciones fue fortalecer la capacitación en Mediación a abogados, mediadores y funcionarios judiciales.